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湖北联投召开2022年推进重大法律纠纷 案件工作暨合规培训会

时间:2022-07-21 17:23   来源:湖北省联合发展投资集团   点击:

7月21日,湖北联投召开2022年推进重大法律纠纷案件工作暨合规培训会,会议全面总结集团上半年法治工作,研究部署下半年重点工作,为集团在湖北建设先行区中争当省属国企“先行军”提供坚强法治保障。集团总法律顾问蒋曲主持会议,集团党委委员、副总经理李建峰出席会议并讲话。

李建峰指出,今年以来,集团法治建设工作坚持以习近平法治思想为指导,紧紧围绕“三全三商”功能定位,树牢“业法融合、价值创造”理念,坚持“系统化、标准化、专业化”基本原则,纵深推进“法治联投”建设,在落实法治建设主体责任、健全法务制度体系、防范重大法律风险、擦亮法治文化品牌、化解重大纠纷案件等方面成效明显,为集团改革重组提供了坚强法治保障。

李建峰要求,下半年法治战线要重点抓好五个方面工作,在奋力达标中提升集团进入中国企业500强的质量和成色。

一是在合规管理上抓紧抓实。各出资公司要自我加压,将合规管理工作向纵深延伸;职能部门要完善合规体系,充分发挥合规联络员作用;境外经营要加强合规管理,确保经营活动全流程、全方位合规。

二是在案件管理上抓紧抓实。坚持“领导牵头、靠前风控、专班化解、全面突破”,加强全过程管控,扎实做好控增压存,强力推进减损取得实效。

三是在风险防控上抓紧抓实。严格执行《合同交底工作指引》,避免因遗漏、误解而产生重大履约风险;落实履约风险排查机制,动态排查合同履行、建设进度、工程质量等风险,及时防范风险。

四是在数字赋能上抓紧抓实。进一步挖掘案件信息的价值,梳理分析案件数据库,对历史合作客户分级分类,形成高风险合作方清单;建好用好法治门户网站,打造全生命周期法律服务平台;加快推进合同管理系统调研立项工作,启动全面风险管理信息系统建设,切实发挥数字化、信息化作用。

五是在队伍建设上抓紧抓实。高度重视法治人才队伍建设,为法务人员开展工作创造更好的条件,确保法务人员招得进、留得住、发展好;鼓励法务人员为公司维权创效,建立案件处置减少经济损失与法务人员共享机制,引导法务人员高质量办理案件;法务人员要在对标中学,在实践中提升,争做精法律、懂业务、善管理的复合型法律人才。

会上,集团风控法务部副部长曾靳通报了2022年上半年重大法律纠纷案件处置情况,湖北工建、联投置业、清能集团、黄麦岭控股等4家出资公司分别作了会议发言。中国中铁大桥局集团调研员马建国、北京大成(武汉)律师事务所刘克韬律师、湖北瀛楚律师事务所张仁清主任,分别从央企实践经验、合规体系建设、行政监管合规等方面,进行了专题讲座。各出资公司法务工作分管领导及部门负责人参加会议。

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